中新网山西新闻1月28日电  1月27日，晋控电力召开做好“两节”“三会”期间环保、信访、舆情工作专题会议，安排部署近期重点工作，确保全体干部员工度过一个安全稳定、文明祥和的春节。

　　扛起使命、担当责任，切实提高政治站位。在春节、元宵节、冬奥会、全国“两会”期间，各级领导干部要从讲政治、顾大局、保稳定的高度出发，坚定扛起使命责任，亲自指挥、亲自部署、亲自督导，制定完善风险防范、应急处突和紧急信息报送的工作预案，强化首接首办工作制度，深入落实和抓好污染物动态达标、信访稳控、舆情防范化解等工作，坚决防止责任落空、人员失控，确保不出稳定和舆情红线，切实把各项工作做实做细做到位，以实际行动捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，全力以赴保障公司发展稳定大局。

　　铁腕治污、主动作为，筑牢环保安全底线。坚持“铁腕治污、科学治污、依法治污”工作方针，全面系统梳理排查各单位存在的环保隐患风险，制定应对措施，确保不出现任何环保问题；各燃煤电厂对环保设施的运行情况开展一次全面大检查，重点加强超低排放指标的调整、监视、管控，坚守环保“红线”，确保达标排放。

　　精心排查、严格稳控，防控信访稳定风险。开展一次信访风险隐患大排查，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，对排查出的问题逐一落实责任；突出抓好教育稳控，做到吸附有力，对于重点群体、重点人员，严格落实“五包一”责任制，积极抓好下访、约访、接访工作，密切关注员工及家属的思想动态，解决合理诉求；严格执行维稳信息每日“零”汇报、“日研判”和“无假日”接访制度，领导干部24小时值班，随到随接，随接随处理，坚决杜绝非访事件，确保“发现得早、化解得了、稳控得住、处置得好”。

　　上下联动、形成合力，防范化解舆情风险。突出舆情管控，做到心里有底、应对有招，为公司持续健康发展提供和谐、稳定的舆论环境。建立健全舆情监控机制，及时掌握了解网络舆情动态，并上报相关信息，对突发的舆情事件，积极主动应对，千方百计化解；高度重视企业内部矛盾隐患排查化解工作，以基层班组为单位全面开展拉网式的矛盾隐患排查及化解工作，加强重点领域监测和网络舆情的监控、研判、分析，杜绝负面舆情发生。

　　防控风险、精准施策，确保严守“9条红线”，防范“26类风险”。组织一次风险防控工作专题研判会，围绕各类风险，制定方案，扎实开展好为期半年的“十件”大起底工作，确保各项责任落实到位；慎终如始抓好疫情防控的措施落实，坚持“若出省必审批、谁审批谁负责”原则，坚决杜绝中高风险区的人员出返企，确保疫情防控工作落到实处。(完)(刘红润)