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疫情防控期间,山西省打造全天候服务模式

就业服务不打烊 网上招聘不停歇

就业服务不打烊 网上招聘不停歇

2020年03月12日 12:38 - 来源:山西省人社厅

  3月11日,从省人社厅传来消息,在防控新冠肺炎疫情情况下,我省暂停线下招聘活动,全力打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的全天候服务模式。2月底,全省网上招聘共组织参会单位1.35万家、提供岗位48.6万个,网上投递简历10.3万人,连日来,参加招聘的单位和岗位不断增加,网络求职日益火热。

  省人社厅建立了重点企业24小时用工调度机制,将43家重点企业纳入调度范围,实行日报告制度,积极帮助企业解决用工紧缺情况,支持企业复工复产。鼓励各类用人单位优先吸纳贫困劳动力,对企业与贫困劳动力签订1年以上劳动合同并足额缴纳社会保险费的,按照单位实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费给予补贴。

  我省对各地认定的就业扶贫基地,吸纳贫困劳动力达到50人及以上的,给予10万元的一次性奖励。对疫情期间小微企业新吸纳劳动者且稳定就业半年以上的,按照每吸纳1人给予1500元的一次性吸纳就业补助。

  同时,省人社厅与“智联招聘”合作,开通了网络招聘平台,各级公共就业人才服务机构同步开展线上招聘活动。各级人社部门通过精准掌握贫困劳动力的就业状况、技能水平和就业意愿,组织其参加线上春风行动等公共就业服务活动。对不具备上网条件的贫困劳动力,组织专人通过电话、视频提供“一对一”的精准对接服务。

  为鼓励经营性人力资源服务机构优先对贫困劳动力提供就业服务,在疫情防控期间,我省按照推荐劳动者在县内、省内、省外成功就业,且与用人单位签订规定期限劳动合同的,分别给予500元、800元、1000元的职业介绍补贴。(高建华)

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