中新网山西新闻10月29日电 青磁窑煤矿积极探索新形势下党员学习教育的方式，由单向教学变为多方互动、由线下学习变为线上线下联动，打破了党员学习时间和空间的限制，提高了党员学习的吸引力、感染力，有效激发了广大党员“我要学”的学习热情。

　　线上“荐”学，线下“赛”党课。该矿构建集“理论学习、业务交流、工作部署、收集民意”为一体的学习制度，以基层党组织为单位，以党员学习教育为牵引，每月开展多目标、有组织的学习活动。突出政治理论、典型引领、新闻宣传、党史教育、文化塑形五个主题学习内容，通过微信工作群下发“荐”学菜单，依托“学习强国”、微信公众号等学习平台，延伸阅读学习资料，确保学习内容供给充足。面向全矿40余个党支部收集专题党课，结合“党课开讲啦”活动，常态化开展“党支部书记上讲台现场讲党课”、“初心学堂•党员讲微党课”活动，既在全矿营造了良好学习氛围，又有效推介了优秀党课。

　　线下促学，线上“晒”成效。组织党员通过“三会一课”、主题党日等集体学习方式上党课，围绕政治理论、时政评论、党性修养等内容开展学习讨论，增进党员干部的政治认同、思想认同、理论认同；定期开展党员座谈会、分享会，引导党员在思想火花碰撞中明确形势、凝聚共识、坚定方向。建立党建一体化考核和党员学习考核通报机制，每月在矿内网公开晾晒基层党支部规范化科学化建设的基础工作、亮点工作和党员学用结合的创新措施，提升了支部带动党员、党员带动群众重学习重实践的政治执行力。

　　线上互学，线下“蓄”能量。基层党支部利用微信学习群，开展“每日一学”、“评论留言”、“互动答题”等活动，先后开展了“我是党员我先行”、“榜样的力量”等主题学习交流活动，鼓励引导党员线上互学互动、谈体会、说感悟、话打算。有效将网络媒介和传统课堂、视听教育和讲台授课结合起来，及时收集基层最鲜活的素材、最生动的事例、最走心的故事，创作录制有传播力和感染力的“弘扬红色精神，讲好党史故事”、“青春筑梦•青年强企”、“同舟共济 携手抗疫”等融媒体学习视频，打造广大党员共同学习、共同参与、共同分享的网上“大课堂”。组建优秀党员、青年党员宣讲团，深入基层一线班组宣讲、交流、学习讨论企业的发展战略、决策部署和重点目标任务，激发广大党员担当实干、拼搏奉献的正能量，使各项工作更接地气、有温度、有热度。(完)(肖文娟)