山西中阳:党建引领激活基层治理 提升“幸福底色”
2022年11月28日 16:15
来源:中新网山西

  中新网山西新闻11月28日电 打通基层治理“神经末梢”,提升“幸福成色”。抓党建促基层治理能力提升专项行动自2022年3月开展以来,山西省吕梁市中阳县立足实际,不断探索践行更有力量的基层党建,创新完善更有实效的社会治理,把服务群众、造福群众作为基层治理出发点和落脚点,以党建领跑基层治理“特色路”,做好基层党建工作。

  王庆红是下枣林乡米家塌村的一名党员,村里实行党员积分制后,他积极为民解忧。4月,米家塌村创新党员教育管理方式,探索实施积分管理模式。该村制定《米家塌村党支部党员积分管理办法》,实行分类量化积分,党员积分由基础积分、日常积分、民主评议积分、组织评议积分组成,年度确定星级类别。经过一年多的实践,“小积分”发挥大作用,党员干事创业的面貌焕然一新。

  走进南街社区党群服务中心大厅, 网格架构图和平面图公示板陈列其中,网格人员结构等主要信息一目了然。近年来,在推进“网格化”建设方面,南街社区科学划分网格,制作网格地图,划分一级网格8个,二级网格18个,三级网格155个,织密网格责任网;同步建设网格党支部、党小组,配备8名党员担任网格员,扩大党组织有效覆盖,夯实基层基础;建立网格微信群,实现社区居民全覆盖,引导网格员做好“五大员”(宣传员、信息成员、调解员、监督员、服务员),在“小网格”中发挥“大能量”。

  无职务设岗位、有岗位争作为,福禄峪村“设岗定责”,引导无职党员“有位有为”。村党支部通过前期宣传动员、调查摸底,结合乡村振兴、基层治理等工作,根据辖区内党员的能力特长、文化程度、年龄等情况,以党员自主认岗为主,组织安排推荐为辅的原则,设置政策法律宣传岗、党务工作监督岗、文明新风倡导岗等12个岗位,明确无职党员“责任田”,为无职党员履行义务、干事创业、发挥作用搭建平台。设岗定责以来,14名无职党员累计为群众办实事18件;调处化解矛盾8起;联合新时代文明实践站开展“平安建设”“安全生产”等政策宣讲89人次。

  弓阳移民新村是落实中阳县委、县政府关于乡村振兴战略“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总体要求和构建“五彩”中阳的有力实践。近年来,弓阳村党支部按照“党建+产业”发展定位,在传统养殖产业基础上,2020年发展黑木耳种植产业以来,到2022年黑木耳种植达到620万棒,占全县木耳种植十分之一以上,带动36户木耳种植户300多名脱贫劳动力稳定就业,实现产值超2000万元。

  农村集体经济“清化收”专项工作开展以来,马家峪村“两委”班子成员深入宣传,全面摸排不遗漏,规范定价全公开,先后共梳理合同44份。目前,专项工作接近尾声,为村集体清收资金92万余元。同时,2022年村集体新建木耳大棚50座,以3000元/座/年租给村集体合作社,带动脱贫劳动力就业增收的同时,也为村集体增收15万元。

  在改善农村基础设施建设的同时,提升服务群众的能力和水平,全面助力乡村振兴,也是提升基层治理能力的题中之义。张子山社区积极营造文化氛围,形成“党建+文化引领”的基层治理效能,结合“主题党日”“人大接待日”“安全宣传日”,社区党总支组织党员开展环境整治、义务劳动、关爱弱势群体等志愿活动,建立志愿者队伍,经常组织群众开展文化惠民、普法讲座等新时代文明实践活动;开展最美家庭创建,评选多个最美家庭,在全社区进行推广,还把该镇在外的优秀学子、本土人才、先进典型在社区广场进行宣传展示,发挥榜样力量。

  以乡风文明促乡村振兴,依托“党建+移风易俗”,张子山社区成立红白理事会,村民免费使用舞台、设施,修订村规民约,建立婚丧嫁娶备案制度,党员干部带头,禁止滥办酒席,开展文明实践活动,选树“星级文明户”,清廉村居创建工作取得实效。以党风带民风,以民风促和谐,在党建引领下的自治、法治、德治相结合的乡村治理新体系正在建立,党建领航强村富民的工作目标实现在即。

  基层治理是党联系群众的“最后一公里”,中阳县将继续把抓基层打基础作为长远之计和固本之策,以常态管理“强底气”,培树典型“立标杆”,齐抓共管“聚民心”,全方位推动高质量发展,为打造“五彩”中阳不懈奋斗。(完)

  (董莹)

【编辑:郭飞颖】
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