中新闻山西新闻12月29日电 潞安化工集团寺家庄公司女工家属协管安全服务站，位于每一名职工上下井的必经之路，是协管员开展安全宣传、慰问活动的主阵地之一。49名协管员从这里出发分赴各自的包保队组，以增强职工的安全生产意识为己任，以成熟完善的协管安全方法流程为标准，大力开展协管安全工作竞赛活动，激发自身潜能，创新开展工作。安全宣教新动作、三违帮教新算法、井口慰问新互动、家企联谊新体验。各种有趣活泼、形式新颖的活动，让职工与协管员们互动“嗨”起来，有了“我的地盘我做主”的积极性主动性，实现了“我要安全、我能安全、我会安全”的协管安全总目标。自2017年以来连续五年获得市、集团模范集体荣誉称号，2019年荣获首届山西省煤矿安全新时代新形象“五微”大赛优秀奖，2021年荣获山西省五一巾帼标兵岗。

　　赛马激活力

　　多年的协管实践经验，让该站不仅建立健全协管安全工作制度、家企联系制度、进队组送温暖活动流程、“三违”帮教闭合图等基础制度，更让协管安全工作做到年有规划、季有计划、月有安排、周有活动，确保有章可循、有规可依、有序推进。

　　今年以来，该站为适应互联网自媒体时代以及职工对协管工作的新要求，创新工作方法，提升工作效能，出台女工家属协管安全工作竞赛方案。方案除了对日常及重点工作明确外，还对协管员们进行“赛马”，优胜劣汰、择优聘用，充分激发协管员的主观能动性，四个小组“学练比”、组员之间“赶帮超”，大家斗志十足、创意无限，人人成为“段子手”、个个都是“发明家”，将无限的热情“秀”出来，使协管工作更注重互动和体验、共情和共鸣，有新意有特色，有温度有力度，精彩创意体现到协管安全的一个个细节，寺家庄公司的协管工作从此“新”味十足。

　　宣教赋新能

　　“找”。女工家属协管员在进队组的安全会、班前会宣讲时，把井下各类常见“三违”做成图片，投放在显示屏上，发动职工“火眼金睛找违章”，让职工自己找出违了什么章、可能引起哪些事故、造成哪些伤害，在潜移默化中，逐渐确立了正确的作业标准和行为规范。

　　“动”。新冠疫情防控中，女工家属协管员到队组清扫会议室、现场消杀、介绍流感和新冠的区别，将亲手制作的“口罩袋”送给职工，保证口罩存放的安全卫生，还带领大家“跳”防疫健身操。

　　“绑”。为了加深职工对违章作业造成伤害的认识，协管员在现场准备了眼罩、绷带、拐杖，让职工分别体验眼睛、胳膊、腿受伤后的痛苦煎熬和起居不便。体验后的职工深深被震动，急着向身边工友介绍伤病的体验，深受教育的职工们发自内心地“我要安全”。

　　“赛”。在开展劳保用具、安全器材佩戴使用宣讲后，协管员组织职工现场开展自救器佩戴、灭火器操作比赛，让职工在活跃的气氛中重温安全操作技能，确保紧急情况不慌张、不紧张。

　　“唱”。协管员为《两只蝴蝶》《祝你平安》《伤不起》等歌曲编入“煤矿安全版”歌词与职工一起唱，使职工在轻松愉悦的氛围中对安全生产进行深入思考，从中受到启发。

　　快问快答、安全转盘、煤安灯谜……女工协管员绞尽脑汁组织的安全宣教活动参与感极强，职工受到了更加直观的教育，安全意识大大提升。今年共开展了“一号文件开门红”“童心呼唤平安幸福”“落实安全责任”“新安法宣贯”等形式多样的主题宣讲602次，发放家企联系信2858封、安全漫画38幅、安全微视频150个，宣传资料3000余份，受众3000余人。

　　帮教助新生

　　女工家属协管员进一步细化“三违”帮教机制，分别与“三违”人员定期签订帮教协管协议，实施目标管理，对结对人员动态跟踪、对话沟通。以“家庭情况清、情绪变化清、工作表现清”为基准，与三违职工一起分析问题成因，深刻反思自己违章操作的危害。将精益思想指导下的“算账文化”引入帮教，引导“三违”人员算清经济账、效益账、亲情账，今年帮教及回访“三违”职工人数帮368人。

　　协管员还将亲手制作的安全荷包、丝带玫瑰、亲情贺卡等送到职工手上，让职工在感受亲情关爱与温暖的同时，卸下思想包袱轻装上阵，从心开始向新而行，在今后的工作中切实做到遵章守纪、按章操作。

　　慰问送真情

　　多年来，寺家庄公司女工家属协管员们以“五心”的热忱常态化开展“五送”服务：穿的戴的、吃的用的，只有你想不到，没有她们做不到。粽子、月饼、馄饨、饺子、蛋汤、绿豆汤、酸梅汤、红枣汤，防暑药品、鞋垫、手套、裤带、刺绣、安全漫画；有可能是加班上井后饥肠辘辘时的一筒热腾腾的方便面，有可能是上井时孩子的一个拥抱，有可能是妻子端着生日蛋糕等在井口……今年的慰问活动又添加互动环节，在别样的节日中体会一样的温情。

　　端午的“粽有人牵挂你的平安”慰问活动中，女工家属协管员们自编自演的开场舞活力四射热情奔放，“平安是福”的歌曲真情告白意味深长，岗位操作要领的快板朗朗上口、准确精炼。职工演唱的《回家真好》、《只愿天长地久》等道出了大家的共同心愿，不由得跟着哼唱了起来，大家齐聚舞台，共同唱响安康之歌，独唱变成了大合唱。“中秋团圆日共话安全时”的慰问活动中，协管员变着法儿说安全，在职工吃水果尝月饼的同时，还有讲故事、备课、采访等环节，协管员为大家讲了蜘蛛姐妹“小洞不补大洞吃苦”的故事，抛砖引玉，引导职工查找身边隐患，由职工唱主角查隐患说案例，内容丰富气氛活波，月圆人圆永保平安。

　　今年该站组织井口文艺演出5场，进队组、井口送温暖165次，送粽子500个，平安福、香包、端午绳各500份，月饼2000个，西瓜100斤，义务理发78人，缝补衣服、钉扣子500余件。真情换真心，协管员的努力“唤”出了凝聚力、向心力和战斗力，“安全是红线、是底线、是生命线”成为了广大职工思想自觉和行为自觉。

　　联谊传纽带

　　该站不断摸索总结、创新提升，逐步形成“2+7”家企联谊工作法，先后组织162对家庭来公司开展家企联谊活动，通过井口认亲、观看井下工作视频、说说心里话、安全宣誓、游戏互动等环节，用亲情“话”安全、用亲情“唤”安全、用亲情“保”安全，让职工时刻牢记正规操作不违章、亲人嘱托心间放。

　　十多平米的女工家属协管安全服务站，一个个新动作、新算法、新互动、新体验从这里酝酿启航，制度激励、创新赋能，使寺家庄公司女工协管安全工作有声有色、入脑入心、动心动情，协管吸引力、感召力、影响力稳步提升，为公司高质量发展提供坚强保障。(完)

　　(田佳雨 王青)