中新网山西新闻4月23日电 山西农信社紧紧围绕新时代党的建设要求，聚焦党支部作用发挥，围绕“理论武装、基础党务、业务发展、示范引领”四个维度，在基层党支部之间广泛实施“联学交流”工作机制，为基层搭建起了资源共享、优势互补、相互促进、共同提高的学习交流平台，让基层党支部在促进党建引领和服务保障各项业务高质量发展中的作用更加有力有效。

　　围绕理论武装抓联学。坚持把理论学习作为党支部联学交流的必选动作，与主题党日活动充分结合，采取“联学必领学、领学必研讨”的方式，从党支部书记、党员骨干、优秀青年团员等各个层面进行联学研讨，共谈学习体会，在学习交流中碰撞思想、相互启发，在党性锻炼中坚定信念、提升境界。

　　围绕基础党务抓联学。以“456党建”品牌和星级党支部创建37项指标为重点，在已评定的四星级、五星级党支部与尚未创星的党支部之间开展联学活动，从阵地建设、“三会一课”、党员管理、主题党日、党组织换届、党费收缴管理使用等方面进行实地参观、相互交流和答疑解惑，让好的经验和做法在基层党支部间广泛推行，让自身的差距和不足尽快得到改善提升，推动了党建活动的扁平化和党支部交流的常态化，有效提升了星级党支部的创建质效。

　　围绕中心工作抓联学。以分享、传授基层党支部在客户营销、整村授信、渠道拓展、不良清收等中心工作和业务发展中的措施办法为目标，由市级机构牵头在辖区内“规模相当、结构相似、客群相近”的党支部之间开展联学，采取情景模拟、实地帮带等方法带领相关人员讲话术、见客户、拓市场，让联学交流更有深度和温度。同时，围绕政银企对接，充分发挥联学党支部间的资源优势叠加作用，共同拓展业务发展“朋友圈”。

　　围绕示范引领抓联学。围绕党支部书记如何更好的发挥示范引领作用，在联学交流中增加了“书记讲给书记听，书记跟着书记学”交流环节，党支部书记们通过多种角度、多方观点、多重见解的头脑风暴，深入探究党支部书记在服务中心大局、服务职工群众中的方式方法，实现了“健全一套机制、建强一个堡垒、凝聚一股力量、达成一项共识”的联学交流目标，更好激发了党支部书记的示范引领斗志和基层党支部的凝聚力、战斗力。(武海兵)