河津市境外劳务输出欢送会现场。刘建联摄

　　中新网山西新闻3月6日电(杨静 刘建联)5日，山西省运城市河津市举行欢送仪式，为25名境外劳务输出工作人员送行，他们将去往韩国、日本、新加坡等国家和地区探寻“致富路”。

　　运城市就业服务中心副主任王建武介绍，运城是农业人口占比超过60%的农业大市，为富余劳动力开辟就业空间，将劳动力优势转化为经济优势，近年来，运城市人社局做了大量工作，鞭策了该市劳务输出工作的展开，获得良好的经济效益和社会效益。

　　“劳务输出工作为河津民众走出家门，到省外乃至境外学技能、变见解、创收益、增才华提供了大好机会，希望外出务工人员服从劳务企业安排，文明务工，敬业奉献，为家乡争光，树立典型示范效用，带动更多人投身到劳务输出大潮中。”王建武说。

　　52岁孙永其是一名钢筋工，他通过河津市人社局零工市场了解到山西飞京人力资源有限公司，该公司是人社局备案的专业办理境外输出的组织单位，“通过咨询了解相关情况，公司工作人员进行专业指导并推荐了适合我的工作岗位，最终决定去香港工作。”

　　“经指导，目前已通过面试、考试，顺利完成赴港所有手续，3月8日将赴港工作。”孙永其说：“我会珍惜这次工作机会，服从企业管理，踏实工作，为家乡争光。”

　　2020年起，山西省人社厅与山西省财政厅、山西省教育厅等五部门联手，共同推进境外劳务输出工作。通过广泛宣传、组织化推动、政策补贴等多种方式，不断激发广大劳务人员的积极性和热情，为其提供更多就业机会和发展空间。

现场合照。刘建联 摄

　　山西省人力资源市场主任徐萍表示，经过三年努力，成绩显著。“运城地区作为山西省境外劳务输出工作的重点地区，其输出效果尤为突出。”

　　一年来，运城市河津市与北京、杭州等地20家企业共建劳务协作基地，全年累计向北京、上海、新加坡等地输送务工人员2018人，转移劳动力5803人，以“点对点一站式”返岗方式确保外出务工人员健康就业。

　　同时，成功申报“龙门护工”省级劳务品牌，并获评山西省优秀技能服务人才培养基地，“晋铝焊工”成功入选运城市级劳务品牌，成功打造1个省级劳务输出服务站及4个市级劳务输出服务站，累计输出建筑行业技术工人1.1万余人、家政服务工2700余人、焊工3200人，其中300多人到境外就业，月工资高达2万余元。

　　下一步，河津市将创新思路，利用优势资源，从源头直接输送到海外终端，将山西飞京人力资源有限公司打造成本土优质特色劳务输出基地。同时，对河津市在国外的务工人员进行摸底，利用现有资源拓展对外劳务输出领域，借力国际就业市场，真正实现更多务工人员“走出去”，实现技能增收。

　　“希望即将出国的劳务人员能够珍惜机会，学以致用。将所学到的先进理念和精湛技术带回国内，为家乡的建设和发展贡献力量。同时能够保持联系，共谋发展。与家乡民众保持密切联系，共同探索劳务输出的新途径、新方法，为更多劳动者提供就业机会和发展空间。”徐萍如是说。(完)