中新网山西新闻9月16日电 今年以来，山西省浑源县始终将把稳定和扩大就业置于首要地位，主动适应经多维施策织牢就业“保障网”经济发展新常态，全面落实就业创业政策，强化全方位公共就业服务体系和终身职业技能培训制度，通过举办招聘会、保障重点群体就业、创业带动等多种方式，广泛开辟就业途径，全县就业创业工作取得了良好成效。

　　重点群体就业保障有力。不断加强高校毕业生就业服务，开展“高校毕业生专场招聘”“百日千万招聘专项行动”等活动，为高校毕业生提供针对性岗位信息和就业指导服务。建立高校毕业生实名登记台账，对有就业意愿的毕业生实施“一对一”就业服务，目前已累计服务677名高校毕业生。扎实做好就业困难人员就业援助工作，对就业困难人员进行精准识别和动态管理，通过公益性岗位安置、社保补贴、创业扶持等政策措施，帮助就业困难人员实现就业创业。截至目前，已安置公益性岗位252人；发放灵活就业社保补贴106.2万元，惠及就业困难人员162人。

　　创业带动就业效应凸显。全面落实创业担保贷款、创业补贴等创业扶持政策，加大创业担保贷款工作力度，破解小微企业和个体创业者创业起步资金紧缺的瓶颈，通过疏通政策落地堵点，变“人找政策”为“政策找人”，采取主动上门服务的方式，积极推进重点群体创业，激发劳动者创业热情。今年上半年，共发放创业担保贷款1438万元，扶持创业54人，带动就业95人；发放创业场地租赁补贴1.8万元，发放一次性创业补贴0.2万元；发放小微企业一次性吸纳就业补贴3.15万元，带动就业21人。

　　公共就业服务持续优化。不断加强基层公共就业服务平台建设，完善县、乡、村三级公共就业服务网络，实现就业服务全覆盖。优化就业信息发布机制，通过线上线下相结合的方式，及时发布岗位信息、就业政策等，提高就业信息知晓率和匹配度。畅通求职就业最后一公里，提供优质高效的市场化就业服务，通过了解就业群体择业的趋势、特点和心态，熟悉用人单位选人用人的需求，有针对性地提供招聘、培训、就业规划指导、能力测评、政策宣讲等专业服务，特别是针对高校毕业生初入职场、经验欠缺等问题，推出一系列特色就业岗位，不断提升求职就业效率。积极开展就业创业政策宣传活动，通过发放宣传资料、现场咨询等方式，广泛宣传就业创业政策，提高政策知晓率和落实率。今年上半年，共举办招聘会31场，提供就业岗位3880个，实现就业458人。

　　下一步，浑源县将全面落实各项就业创业政策，通过线上线下等多种渠道加大政策宣传和解读力度，提高政策知晓率和落实率，确保创业者能够及时了解并享受到政策红利。持续加强高校毕业生、就业困难人员等重点群体就业服务，通过开发岗位、提供培训、落实补贴等措施，促进重点群体稳定就业。不断培育扶持经济社会吸纳就业能力，把促进就业与乡村振兴发展有机结合，激发创新创业活力。(完)(韩玉娟)