中新网山西新闻2月6日电 为全面夯实矿井安全生产根基，切实提升关键岗位人员“一通三防”专业能力与安全管控水平，近日，晋能控股集团轩岗煤电公司精心组织开展专项培训，各采掘队组队长、副队长、技术员及班组长等多名核心骨干参训，以精准化培训为矿井安全运营注入强劲动力。

　　此次培训紧扣矿井生产实际痛点与岗位核心需求，秉持“分层分类、靶向施教”原则，打破“一刀切”培训模式，实现“干什么学什么、缺什么补什么”的精准赋能。培训内容结合不同岗位的安全职责与风险特点，量身定制培训内容体系：队干部聚焦2025版《煤矿安全规程》中“一通三防”核心章节、重大事故隐患判定标准及应急决策处置要点，着力提升安全管理与应急指挥能力；技术人员重点钻研通风系统优化技术、瓦斯监测监控系统实操、风险精准辨识及技术攻坚方法，强化技术支撑与难题破解能力；班组长则深耕岗位安全规程、设备规范操作流程、防灭火关键技术、隐患排查实用技巧及自救互救技能，夯实一线安全管理“最后一公里”。

　　培训过程中，采用“理论讲解+案例剖析”的立体化授课模式，通过课件动态演示、图文直观解读等方式，系统梳理通风管理、瓦斯防治、防尘防爆、防灭火四大板块的关键技术要点与实操规范。授课人员结合近年来煤矿行业典型“一通三防”事故案例，深度剖析事故发生的诱因、演变过程及惨痛后果，直观呈现“三违”行为对人身安全、矿井生产的严重危害，引导参训人员从案例中深刻汲取教训，时刻绷紧安全之弦。

　　此次专项培训聚焦实战、靶向发力，不仅让参训人员系统掌握了“一通三防”相关法律法规、行业标准及规程要求，更有效提升了安全意识、风险辨识能力与应急处置水平。下一步，焦家寨矿将以此次培训为契机，持续完善常态化安全培训机制，推动“一通三防”知识技能向班组延伸、向岗位覆盖，为矿井高质量安全生产筑牢坚实的人才保障与技术支撑。(完)

　　(张洋洋)