中新网山西新闻6月27日电 “今天为行动不便的老党员上门宣讲了我市七届人大三次会议精神，我的积分卡上又多了5分，现在积分达到85分，可以免费去村里日间照料中心吃一周饭。”山西永济市城西街道介峪口村党员韩文喜手持党员积分卡说。

　　为充分调动党员当先锋、做表率的积极性，提升基层党组织的凝聚力、战斗力，永济市城西街道党工委探索实施党员分类管理、干部群众参评、激励奖惩并存的党员积分管理制度。根据党员年龄、职务、身体状况和工作特点，将农村党员分为五类，即干部党员和党小组长为头雁类，预备党员、入党积极分子为朝阳类，常年在村生产生活的为突击类，在外流动党员为白鸽类，预备党员、入党积极分子为朝阳类，年老体弱、丧失劳动能力的为夕阳类，五类党员每年的基础分依次是60分、65分、70分、75分、80分，并为每类党员制定详细的加分和扣分细则。

　　同时，该党工委将农村党员积分制和无职党员设岗定责结合起来，创新搭建党员干事创业平台，设定了志愿送学岗、发展致富岗、维护秩序岗等“六大岗位”，党员自觉认领岗位，对标积分细则，在每月支部开展党日活动时进行申报、评定、排名，各村因地制宜，及时进行激励奖惩。通过科学化分类、精准化管理、积分化排名、激励化保障的全流程管理模式，激励农村党员积极践行服务人民，服务发展的初心和使命。

　　自城西街道实行农村党员分类积分管理以来，共发动538名党员带责上岗，党员们在政策宣讲、疫情防控、护林防火、矛盾调解、经济社会发展等重点任务中发光散热，累计办好惠民实事100多件，为农村治理注入新活力。(吕绍斌 张娜)