“有了老书记，咱们的工作肯定会越来越好！”李家庄村党支部书记常福林高兴地说。近日，太原市杏花岭区委常委、宣传部部长、中涧河镇党委书记赵联庆为李家庄村“老书记工作室”揭牌，这也是中涧河镇首家“老书记工作室”正式发挥功能。

　　2020年6月，原后李家山村、前李家山村、野鸡庄村合并为李家庄村。合并后的新村因村民居住分散，融合不充分，凝聚力不强；产业基础不同，发展不平衡，村级自治难度大。为进一步提升党建引领基层治理水平，中涧河镇坚持大抓基层的鲜明导向，充分发挥因年龄离岗的村(社区)党支部老书记建言献策的参谋作用和言传身教的示范作用，通过手把手教、面对面讲、全方位带，助力农村(社区)破解治理难题。

　　揭牌仪式后，李家庄村召开“两委”会议，赵联庆和“两委”成员认真分析目前村里存在的问题和工作难点，研究对策。赵联庆指出，要解决好村里目前的问题，必须以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导；必须严格落实“三会一课”“四议两公开”制度；必须通过发挥党员先锋模范作用不断巩固党支部的战斗堡垒作用；必须重视集体经济组织成员、村民、居民“三个主体”；必须尊重集体经济组织成员大会、村(居)民大会、业主大会“三个大会”的决议成果，要把握好村民大会和业主大会的区别和不同，要理清村党支部、村委会、集体经济合作组织、物业公司的不同职能，要通过“十个一”的乡村党建新模式，整合资源，凝聚力量，要依靠市场力量解决市场问题，要千方百计加快发展产业，增加集体收入，提高村(居)民的获得感、幸福感、安全感和满意度。

　　走出李家庄，赵联庆来到窑庄村，这个同样是由原窑头村和庄子上村组合而成的合并村，党支部书记王润全是在农村摸爬滚打20多年的老书记。近年来，窑庄村积极发挥自治、法治、德治“三治融合”的机制活力，强化基层党组织的引领带动作用，构建有章可循的制度保障体系，激发干部群众的强大合力。道路两侧干净整洁的村容村貌、科学浓厚的文化氛围，都是窑庄村在改善农村人居环境、创建全国文明城市工作中的有力实践。

　　文明乡风、良好家风、淳朴民风不仅在窑庄村广泛培育、深刻实践，在中涧河镇，一支由17名杏花岭区最美时代新人、22名高层次人才、3名群团组织成员组成的“中涧河镇时代新人先锋队”应运而生。在杏花岭区最美时代新人的示范引领下，这支40个人的团队成为了理论宣讲的“轻骑兵”、文明实践的示范者和乡村振兴的“排头兵”。“讲政策，讲理论，讲技术，更讲幸福感！”常年工作在田间地头的杏花岭区时代新人、中涧河镇高级农艺师聂利胜高兴地说。

　　在当天召开的中涧河镇高层次人才座谈会上，郭永杰等22名村(社区)高层次人才围绕基层社会治理、乡村振兴等工作畅谈工作体会，并就推进全镇产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕提出发展建议。

　　赵联庆充分肯定了高层次人才在基层努力学习、辛勤工作的积极态度，并要求大家要找准角色定位，立足实际，大胆创新，发挥各自专业优势，为所在村(社区)贡献青年力量。他强调，要通过“一阵地、一广场、一游园(戏台)、一站(所)、一中心、一网格、一队伍、一课堂、一书屋、一活动”的“十个一”建设，建强建好习近平新时代中国特色社会主义思想宣传阵地和社会主义核心价值观建设示范点；要依托新时代文明实践站(所)广泛开展新时代文明实践活动和群众性文化活动；要把党性教育、文化课堂等搬到田间地头，送到党员、村(居)民心里，让党的创新理论飞入寻常百姓家。

　　党的二十大报告提出，全面推进乡村振兴，坚持农业农村优先发展，扎实推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。在抓党建促基层治理能力提升专项行动中，中涧河镇积极推行“导师帮带制”，积极发挥“老书记”经验足、地缘熟、基础好的引领带动作用和“新人才”学习快、见识广、专业强的示范助力作用，把“三会一课”“四议两公开”制度作为硬约束，用人才强组织、干产业、兴文化、美生态，为全方位推动中涧河镇高质量发展提供坚强的人才保障。(完)

　　原标题：【区情速递】“老书记”传帮带 “新人才”添活力——中涧河镇：“一老一小”提振队伍活力 全面助力高质量发展